Personel Alımları | Bayilik Başvuruları | Kredi Haberleri

OHAL kapsamında kamu işçisine ait alınan önlemlere dair kararname yayımlandı

OHAL kapsamında kamu çalışanına ait alınan önlemlere dair kararname Resmi Gazete’de yayımlandı.

OHAL kapsamında kamu işçisine ait alınan önlemlere dair kararname yayımlandı

OLAĞANÜSTÜ HAL KAPSAMINDA KAMU İŞÇİSİNE AİT ALINAN ÖNLEMLERE DAİR CUMHURBAŞKANLIĞI KARARNAMESİ

Kararname Numarası: 122

Amaç

MADDE 1- (1) Bu Cumhurbaşkanlığı Kararnamesinin hedefi, 8/2/2023 tarihli ve 6785 sayılı Cumhurbaşkanı Kararıyla ilan edilen fevkalâde hal kapsamında kamu çalışanı hakkında kimi önlemlerin alınmasıdır.

Geçici vadeli görevlendirme

MADDE 2- (1) Kamu kurum yahut kuruluşlarında misyon yapanlar ilgili mevzuattaki koşullara ve kısıtlamalara tabi olmaksızın, inanılmaz halin gerekli kıldığı durumlar sebebiyle harikulâde hal kapsamındaki vilayetlerde muhtaçlık duyulan ünite yahut hizmetlerde görevlendirilebilir.

(2) Birinci fıkraya nazaran kurumlar ortası görevlendirilenler mali ve toplumsal hak ve yardımlarını kuramlarından alırlar ve görevlendirildikleri müddet boyunca kuramlarından aylıklı müsaadeli sayılırlar. Süreksiz görevlendirilenlerin özlük hakları devam eder ve bu mühletler terfi ve emekliliklerinde hesaba katılır. Terfileri ayrıca bir sürece gerek kalmaksızın müddetinde yapılır. Bunların süreksiz görevlendirildikleri kurumda geçirdikleri müddetler kendi kuramlarında geçirilmiş sayılır. Akademik unvanların kazanılması için gerekli kurallar gizlidir. Bu unsura nazaran görevlendirilenler, görevlendirildikleri kuramların mevzuatına uymakla yükümlüdür.

Kamu çalışanının statü değişikliğinde süre

MADDE 3- (1) 22/6/1965 tarihli ve 633 sayılı Diyanet İşleri Başkanlığı Kuruluş ve Vazifeleri Hakkında Kanunun süreksiz 20 nci unsurunda, 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun süreksiz 48 inci ve süreksiz 50 nci unsurlarında ve 11/10/2011 tarihli ve 663 sayılı Sağlık Alanında Birtakım Düzenlemeler Hakkında Kanun Kararında Kararnamenin süreksiz 17 nci unsurunda yer alan müracaat müddetleri 31/3/2023 (bu tarih dahil) tarihine kadar, atanma mühletleri 28/4/2023 (bu tarih dahil) tarihine kadar uzatılmıştır.

Yürürlük

MADDE 4- (1) Bu Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 5-(l) Bu Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi kararlarını Cumhurbaşkanı yürütür.

14 Şubat 2023

Recep Tayyip ERDOĞAN

CUMHURBAŞKANI

Kaynak: Memurlar

ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ