REKLAM ALANI
REKLAM ALANI
Personel Alımları | Bayilik Başvuruları | Kredi Haberleri

MEBBİS yönetici görevlendirmeleri iki yönetmeliğe ters

Ulusal Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri (Mebbis) Bakanlık Merkez Teşkilatı Üniteleri, Vilayet ve İlçe Yöneticilerinin Görevlendirilme ve …

MEBBİS yönetici görevlendirmeleri iki yönetmeliğe ters
REKLAM ALANI

Ulusal Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri (Mebbis) Bakanlık Merkez Teşkilatı Üniteleri, Vilayet ve İlçe Yöneticilerinin Görevlendirilme ve Çalışma Temellerine Dair Yönetmeliğinin “Görevlendirme Asılları” başlıklı 6. unsuru 3. fıkrasında;(3) MEBBİS İl/İlçe Yöneticisi olarak görevlendirilecek çalışanın üzerinde Okul/Kurum Yöneticiliği görevlendirmesi hariç öbür bir misyona ilişkin (Fatih Projesi, ARGE vb.) Bakanlık yahut Valilik/Kaymakamlık görevlendirmesi bulunmaması gerekir.” kararları bulunmaktadır. Yani bu yönetmelik MEBBİS İl/İlçe Yöneticisi olarak görevlendirilecek işçinin okul/kurum yöneticisi olabilmesini muaf tutmaktadır.

Ancak Ulusal Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumları Yönetici ve Öğretmenlerinin Norm Takımlarına Ait Yönetmeliğinin “Boş takım tahsisi ve kullanımı” başlıklı 29. hususu 1. fıkrası (e) bendindeki; (1) Bakanlığa tahsis edilmiş bulunan özgür öğretmen takım sayısının, bu Yönetmelik kararları uyarınca ülke genelinde belirlenen yönetici ve öğretmen norm takım sayısından fazla olması halinde, fazla durumdaki boş takımlar vilayet ulusal eğitim müdürlüklerine aktarılır. Bu takımlar; e) Takımları direkt merkez teşkilatına bağlı eğitim kurumlarında bulunan yönetici ve öğretmenler ile yöneticilik misyonu verilenler hariç olmak üzere, Bakanlığın merkez ve taşra teşkilatında altı aydan fazla müddetli görevlendirilen öğretmenlerin, görevlendirilmelerinden evvel atanmalarında, kullanılmak üzere Bakan onayı ile vilayet ve ilçe ulusal eğitim müdürlüklerine aktarılır.” kararlarına nazaran altı aydan fazla vadeli görevlendirilen öğretmenlerin yöneticilik vazifelerinden ayrılarak takımlarının vilayet ulusal eğitme çekilmeleri öngörülmüştür.

Tıpkı karar 05.02.2021 tarih ve 31386 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan MilliEğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumlarına Yönetici Seçme Ve Görevlendirme Yönetmeliğinin “Yöneticilik misyonunun sona ereceği ve devam edeceği durumlar” başlıklı 36. hususu 1. fıkrası (ç) bendindeki; (1) Yöneticilik misyonu; ç) Yurt içinde yahut yurt dışında öbür bir vazifeye bir yıl yahut daha fazla mühletle süreksiz yahut daima olarak görevlendirilenlerin bu görevlendirmenin yapıldığı; bunlardan Bakanlığın merkez yahut taşra teşkilatı ile eğitim kurumlarında yönetici olarak süreksiz görevlendirilenler hariç olmak üzere, Bakanlığın merkez yahut taşra teşkilatı ile eğitim kurumlarında ya da öbür kurumlarda bir yıldan az müddetle görevlendirilenlerin toplamda bir yılın dolduğu tarihten itibaren sona erer.” kararına nazaran; bir yıldan az müddetle görevlendirilenlerin toplamda bir yılın dolduğu tarihten itibaren yöneticiliklerin sona ereceğini kayıt altına almıştır.

Unsurun 3. fıkrasında ise “(3) Yöneticilikleri birinci fıkranın (c), (ç), (d) ve (e) bentlerine nazaran sona erenler, kelam konusu vazife yahut aylıksız müsaadenin bitimini müteakip, takımlarının bulunduğu eğitim kurumunda alanlarında boş norm takım olması ve istemeleri halinde bu eğitim kurumuna; aksi durumda ise öncelikli olarak takımlarının bulunduğu ilçe içerisinde durumlarına uygun bir eğitim kurumuna, ilçe içerisinde durumlarına uygun norm takım bulunmaması halinde ise vilayet içerisinde istekleri de dikkate alınarak alanlarında boş norm takım bulunan eğitim kurumuna öğretmen olarak atanır.” kararlarıyla bu durumda olanlara nasıl süreç yapılacağı kayıt alına alınmıştır.

Münasebetiyle Ulusal Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri (Mebbis) Bakanlık Merkez Teşkilatı Üniteleri, Vilayet ve İlçe Yöneticilerinin Görevlendirilme ve Çalışma Temellerine Dair Yönetmeliğinin “Görevlendirme Esasları” başlıklı 6. hususu 3. fıkrasındaki; “(3) MEBBİS İl/İlçe Yöneticisi olarak görevlendirilecek çalışanın üzerinde, Okul/Kurum Yöneticiliği görevlendirmesi hariç diğer bir vazifeye ilişkin (Fatih Projesi, ARGE vb.) Bakanlık yahut Valilik/Kaymakamlık görevlendirmesi bulunmaması gerekir.” kararları;

1-Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumları Yönetici Ve Öğretmenlerinin Norm Takımlarına Ait Yönetmeliğinin “Boş takım tahsisi ve kullanımı” başlıklı 29. hususu 1. fıkrası (e) bendindeki kararlarına terstir.

2- MilliEğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumlarına Yönetici Seçme Ve Görevlendirme Yönetmeliğinin “Yöneticilik vazifesinin sona ereceği ve devam edeceği durumlar” başlıklı 36. hususu 1. fıkrası (ç) bendindeki kararlarına alışılmamıştır.

Münasebetiyle Ulusal Eğitim Bakanlığı, MEBBİS İl/İlçe Yöneticisi görevlendirmelerinden vazgeçerek yetişmiş ve deneyim kazanmış bu işçisi takımlı olarak MEBBİS İl/İlçe Yöneticisi olarak atamamanın yolunu bulmalıdır.

Zira bu işçiye aşağıdaki halde tebligatlar gönderilerek mevzuat hatırlatılmakta, bu işçisinde MEBBİS yöneticisi görevlendirme yönetmeliğinden kaynaklı nedenlerle başı karışmaktadır.

Ahmet KANDEMİR

Kaynak: Memurlar

REKLAM ALANI
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ