Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü 5 Personel Alacak

Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğünden:

5 KİŞİLİK DAİMİ PERSONEL STATÜSÜNDE İŞÇİ ALIM İLANI

İlanlara Müracaatlar Türkiye İş Kurumu Üzerinden Yapılacaktır.

İlanlar, Türkiye İş Kurumunun https://esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx internet adresinde yayınlanacaktır.

Açıklama 1- Kuruluşumuza gönderilen aday listelerinde, ilan edilen müracaat koşullarını sağlamayan adayların müracaatları geçersiz sayılacaktır.

Açıklama 2- Kuruluşumuza yapılacak müracaatların geçersiz olduğu, müracaatlar başvuru süreci içerisinde Türkiye İş Kurumu web sayfasından ya da Türkiye İş Kurumu Hizmet Merkezlerine şahsen gidilerek müracaat yapılabilecektir.

Açıklama 3- Türkiye İş Kurumunca son listelerin ulaşmasına müteakip kelamlı sınav/mülakat yeri, saati ve tarihi ayrıyeten duyurulacaktır.

a-) 1 kişilik Ofis İşçisi (Memur) için imtihan hususları ve puanlama aşağıda belirtilmiştir.

Türkiye Cumhuriyeti Anayasası (20 Puan) Atatürk Prensip ve İnkılap Tarihi (20 Puan)

Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı ve Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü vazifeler (20 Puan)

4857 Sayılı İş Kanunu (20 Puan) Genel kültür (20 Puan)

b-) 4 kişilik Ofis İşçisi (Memur) için imtihan hususları ve puanlama aşağıda belirtilmiştir.

Türkiye Cumhuriyeti Anayasası (20 Puan) Atatürk Prensip ve İnkılap Tarihi (20 Puan)

Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı ve Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü vazifeleri (20 Puan)

İş Sıhhati ve Güvenliği ile ilgili mevzuata ait bahisler (40 Puan) olmak üzere toplamda 100 tam puan üzerinden yapılır. İmtihanda başarılı

sayılmak için imtihan şurası üyelerince verilen puanların aritmetik ortalamasının en az 60 olması kuraldır. Adayların atamaya temel muvaffakiyet puanı; Kurum tarafından yapılan kelamlı imtihan puanı ile KPSS puanının aritmetik ortalaması alınmak suretiyle belirlenecek ve kurumun internet sitesinde ilan edilecektir. Adayların atanmaya temel muvaffakiyet puanlarının tıpkı olması halinde KPSS puanı yüksek olana öncelik tanınır. En yüksek muvaffakiyet puanından başlamak üzere atama yapılacak takım sayısı kadar asıl aday ve asıl aday sayısı kadar da yedek aday belirlenecektir. Asıl ve yedek aday listeleri kurumun internet sitesinden ilan edilecek ve listede yer alan adaylara ayrıyeten yazılı tebligat yapılmayacaktır. 3724/1-1

Kaynak: Memurlar